US-Fahrdienst Uber will sparen und weniger Leute einstellen
Am 10. Mai 2022 um 07:54 Uhr
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Bangalore (Reuters) - Der US-Fahrdienst Uber will laut einem internen Schreiben weniger Mitarbeiter einstellen und Kosten einsparen.
Das Marketing und Aktivitäten zur Motivierung von Angestellten würden zurückgeschraubt, geht aus einem Schreiben von Firmenchef Dara Khosrowshahi, in das Reuters in der Nacht zu Dienstag Einsicht nehmen konnte, hervor. Damit schließt sich Uber anderen Technologiefirmen an, die bereits angekündigt haben, mehr auf ihre Ausgaben zu achten. So hatte Facebook-Eigner Meta vergangene Woche erklärt, den Stellenaufbau zu verlangsamen.
In einem Gespräch mit dem Fernsehsender CNBC begründete Khosrowshahi die Maßnahmen mit den fundamentalen Veränderungen auf der Investorenseite. Uber werde sich nun darauf konzentrieren, auf Basis des freien Geldflusses (free cashflow) profitabel zu werden und nicht auf Basis des bereinigten Betriebsgewinns (Ebitda). Seit dem Börsengang 2019 hat das Uber-Papier an der Wall Street mehr als 43 Prozent an Wert verloren.
Meta Platforms, Inc. ist auf soziale Online-Netzwerkdienste spezialisiert. Der Nettoumsatz teilt sich wie folgt auf die einzelnen Aktivitäten auf: - Betrieb von Social-Networking-, Messaging-, Foto- und Video-Sharing-Plattformen (98,6%): Betrieb der Plattformen Facebook, Instagram, Messenger, Threads und WhatsApp (3,98 Milliarden monatlich aktive Nutzer im Jahr 2023) ; - Verkauf von Virtual- und Augmented-Reality-Produkten, Software und Geräten (1,4%): Virtual-Reality-Headsets (Meta Quest), verbundene Bildschirme (Facebook Portal), tragbare Geräte, usw. Der Nettoumsatz unterteilt sich nach Einnahmequellen in Werbeflächen (97,5%) und Sonstiges (2,2%). Die Nettoumsätze verteilen sich geografisch wie folgt: Vereinigte Staaten und Kanada (39,2%), Asien-Pazifik (26,8%), Europa (23,1%) und Sonstige (10,9%).