DGAP-Media / 01.01.2018 / 12:49

1. Januar.2018

E.ON bietet im neuen Jahr europaweit wieder mehr als 1000 jungen Menschen eine Zukunftsperspektive. In der Türkei beispielsweise können gut 600 junge Männer und Frauen ihr Berufsleben bei Enerjisa starten, einem gemeinsames Energieunternehmen von E.ON und der Sabanci-Gruppe. In Deutschland stellt E.ON in diesem Jahr mehr als 200 und in Großbritannien rund 100 junge Menschen neu ein. Sie können zwischen zahlreichen Ausbildungsberufen im technischen und kaufmännischen Bereich wählen. Mit einer sehr hohen Übernahmequote von rund 90 Prozent in Deutschland wirkt E.ON auch aktiv dem Fachkräftemangel entgegen.

Das Angebot an attraktiven Ausbildungsgängen und beruflichen Zukunftsperspektiven bei E.ON ist vielfältig. In Deutschland bietet das Unternehmen neben der klassischen dualen Ausbildung - zum Beispiel zum Elektroniker/in für Betriebstechnik, zum Elektroniker/in für Geräte und Systeme (IT) oder zum Industriekaufmann und Industriekauffrau - auch ein duales Studium an. Junge Menschen können hierbei eine Ausbildung im Unternehmen mit einem Studium an einer Hochschule kombinieren. Nach der Ausbildung sind sie dann zum Beispiel Bachelor of Engineering oder Bachelor of Arts Betriebswirtschaftslehre.

Ausführliche Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten und Voraussetzungen sowie die Möglichkeit zu einer Online-Bewerbung finden Interessenten auf eon.com/de/karriere/schueler/ausbildung-and-duales-studium.html. Auf Facebook de-de.facebook.com/eonkarriere/ geben Personalexperten wertvolle Tipps und beantworten Fragen rund um die Berufswelt bei E.ON.

Rückfragen an:
Christian Drepper, T 0201-184 3470
christian.drepper@eon.com



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Emittent/Herausgeber: E.ON SE
Schlagwort(e): Energie

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