C. Scott

C. Scott

Direktor/Vorstandsmitglied bei Aviva Insurance Ltd.

77 Jahre
Finance
Communications
Electronic Technology

Aktive Beziehungen

NameGeschlechtAlterUnternehmensverbindungenZusammenarbeit
Ian Clark M 64
3 Jahre
Cheryl Toner F 54
-
Adam Winslow M 45
-
Christopher Clark M -
-
Fiona Fry F 65
-
Jane Poole F 44
-
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Beziehungs-Chart

Beziehungen zu mehreren Unternehmen

Ehemalige Beziehungen

NameGeschlechtAlterUnternehmensverbindungenZusammenarbeit
Koichi Nishimura M -
13 Jahre
Michael Cannon M 71
4 Jahre
Robert J. Nikl M 69
9 Jahre
Paul Tufano M 70
1 Jahre
Todd DuChene M 60
2 Jahre
Kieran Brennan M 63
4 Jahre
Yee Meng Chay M 67
1 Jahre
Kevin R. Burns M 59
5 Jahre
David Kynaston M -
-
Hamid Emarlou M 63
21 Jahre
William E. Mitchell M 79
4 Jahre
Craig J. London M 78
-
Roop Kalyan Lakkaraju M 53
5 Jahre
William R. Graber M 80
3 Jahre
Robert DeVincenzi M 64
2 Jahre
Iain MacKenzie M 65
4 Jahre
David A. Kuklinski M 62
1 Jahre
Charles J. Bonasera M 66
1 Jahre
Matthias Tröndle M 64
5 Jahre
Ravi Ramanan M -
-
Tonya Chin F -
3 Jahre
Ted Melissen M -
2 Jahre
Matti Tapani Virtanen M 66
1 Jahre
Christian Dion M -
5 Jahre
Mary Godwin F 65
2 Jahre
Florent Battistella M 61
16 Jahre
Ajay Shah M 64
3 Jahre
Bill Hasler M 82
9 Jahre
Timothy C. Chu M 50
4 Jahre
H. Eberhart F 70
2 Jahre
David M. Purvis M 72
11 Jahre
Misha Rozenberg M -
2 Jahre
Marc Onetto M 73
3 Jahre
Ricardo A. Navarro M 72
1 Jahre
Phillip A. Kagel M 74
5 Jahre
Marty Neese M 60
3 Jahre
Doug Britt M 59
7 Jahre
Alan Marten M 65
5 Jahre
Paul Jay de Mand M 59
2 Jahre
Osamu Yamada M -
-
Perry M. Mulligan M 66
3 Jahre
Scott M. Hicar M 57
2 Jahre
Anthony Princiotta M -
2 Jahre
Heinz K. Fridrich M 91
11 Jahre
Kiran Patel M 76
4 Jahre
Richard D'Amore M 70
22 Jahre
Paul R. Low M 91
14 Jahre
Cyril J. Yansouni M 81
3 Jahre
Susan S. Wang F 73
18 Jahre
Greg White M -
4 Jahre

Statistik

LandBeziehungen% des Gesamten
Vereinigte Staaten 50 89,29%
Vereinigtes Königreich 6 10,71%

Alter der Beziehungen

Aktive

Vergangene

Herr

Frau

Aufsichtsräte

Führungskräfte

Ursprung der Beziehungen

  1. Börse
  2. Insiders
  3. C. Scott
  4. Persönliches Netzwerk
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