IRW-PRESS: Xigem Technologies Corporation: Xigem Technologies kommentiert den Stand der Arbeit
im Homeoffice

- Die überwiegende Mehrheit von Mitarbeitern bevorzugt, zumindest zeitweise von zu Hause zu
arbeiten.
- Es wird erwartet, dass die meisten Unternehmen ein gemischtes Arbeitsmodell anbieten
werden.
- Die Einführung neuer Technologien ist ausgesprochen wichtig zur Erschließung
potentieller Produktivitätssteigerungen und zur effektiven Verwaltung von Remote-Ressourcen. 


TORONTO, 18. Mai 2021 - Xigem Technologies Corporation (CSE:XIGM) (FSE:2C1) (Xigem oder die
Gesellschaft), ein Technologieanbieter für die neu entstehende Remote (Arbeit im
Homeoffice)-Wirtschaft, gab heute Einzelheiten zum Stand der Remote-Arbeit bekannt, einer der
wichtigsten Marktanwendungen, auf die sich die Gesellschaft bei der Kommerzialisierung seiner
patentierten und zum Patent angemeldeten iAgent-Technologie konzentriert.

Mehr als ein Jahr nachdem ein großer Teil der berufstätigen Bevölkerung als
Reaktion auf die COVID-19-Pandemie plötzlich auf Arbeit im Homeoffice umgestiegen ist, zeigen
Statistiken, dass die Optionen Arbeit von zu Hause oder Arbeit von überall für viele
Unternehmen zu einem wichtigen Standbein werden. Zu den kürzlich veröffentlichten
Berichten gehören:

- Eine Studie der Boston Consulting Group und The Network mit 209.000 Personen in 190
Ländern ergab, dass 89% der Befragten weltweit es mittlerweile vorziehen, zumindest
gelegentlich von Zuhause aus zu arbeiten. Diese Vorliebe war am stärksten bei digitalen und
wissensbasierten Arbeitnehmern, von denen 70%, während COVID-19, ganz oder teilweise von
Zuhause aus gearbeitet haben. BCG, Decoding Global Ways of Working, 31. März 2021
 
- Eine von Prudential durchgeführte Umfrage unter Arbeitnehmern in den USA ergab, dass 68%
ein hybrides Arbeitsplatzmodell, das mindestens einen Tag pro Woche Remote-Arbeit zulässt,
für ideal halten; bei denjenigen, die während der Pandemie im Homeoffice gearbeitet haben
sind es sogar 87%. Von den befragten Arbeitnehmern, die aktuell remote arbeiten, geben 42% an, dass
sie sich nach einem neuen Arbeitsplatz umsehen werden, sollte das aktuelle Unternehmen nicht
weiterhin langfristig Remote-Arbeitsoptionen anbieten. Prudential Financial, Inc., Pulse of the
American Worker Survey, 6. April 2021
 
- Eine akademische Studie, die auf einer Befragung von 30.000 Arbeitnehmern in den USA basiert,
kommt zu dem Schluss, dass die Verlagerung zu Arbeit von Zuhause die Produktivität in der
US-Wirtschaft um 5% steigern wird, was hauptsächlich auf die Einsparung von Pendelzeit
zurückzuführen ist und auch durch die schnelle Einführung neuer Technologien
vorangetrieben wird. Bloomberg, Work From Home to Lift Productivity by 5% in Post-Pandemic U.S., 22.
April 2021

- Ein Analyst von Forrester geht davon aus, dass etwa 60% der Unternehmen ein gemischtes
Arbeitsmodell anbieten werden, bei dem die Mitarbeiter ihre Arbeit zwischen Büro und Zuhause
aufteilen können. CNN, The pandemic forced a massive remote-work experiment; Now comes the hard
part, 31. März 2021 
 
- Große Unternehmen wie Ford, Facebook, Microsoft, Oracle und Shopify haben sich
öffentlich dazu verpflichtet, ihren Mitarbeitern zu erlauben, zumindest zeitweise von Zuhause
aus zu arbeiten. Washington Post, Ford gives 30,000 employees the option to work from home forever,
17. März 2021 
 
- Die Zahl der Stellenangebote, in denen Remote-Arbeit als Leistungsanreiz erwähnt wird, hat
sich im letzten Jahr verdoppelt, was darauf hindeutet, dass es als ein vorteilhaftes
Rekrutierungsinstrument angesehen wird. Bloomberg, Remote Work Listings in U.S. Doubled in Year, 16.
März 2021
 
- Pew Research hat vor kurzem festgestellt, dass mehr als 30% der Telearbeiter einräumten,
dass sie Schwierigkeiten mit Motivation oder der Fertigstellung von Arbeit ohne Unterbrechungen
haben, was darauf hindeutet, dass bedeutende Management-Herausforderungen bewältigt werden
müssen. Pew Research, How the Coronavirus Outbreak Has - and Hasnt - Changed the Way Americans
Work, 8. Dezember 2020
 

Es steht außer Frage, dass sich die Art und Weise, wie Menschen arbeiten, grundlegend
verändert hat, und dass sich Unternehmen und Organisationen an die neuen Gegebenheiten
angepasst haben, indem sie Technologie zur Unterstützung ihres Wachstums einsetzen, meinte
Brian Kalish, Mit-Gründer und CEO von Xigem Technologies. Unsere iAgent-Software in Verbindung
mit unserem erklärten Ziel, Technologien für die Remote-Wirtschaft zu bündeln,
versetzt Xigem in die ideale Lage, Organisationen bei der Verwaltung ihrer Teams, Kunden und
Klienten über verschiedene Regionen und Marktbereiche hinweg zu unterstützen. Wir gehen
aktiv den Möglichkeiten nach, die sich unseren Kunden bieten, und gehen davon aus, dass sich
die Fern-Verwaltung von Personal als eine der wichtigsten Pfeiler unserer Strategie erweisen
wird.

Die Kerntechnologie von Xigem, iAgent, ist eine in den USA patentierte und in Kanada zum Patent
angemeldete Cloud-basierte Technologie, die Unternehmen die nötige Infrastruktur bietet, um
Mitarbeiter, Anlagen und Abläufe aus der Ferne zu verwalten. iAgent kann auf Unternehmen
zugeschnitten werden, um ihnen die Fernverfolgung und -verwaltung von Assets, Transaktionen,
Fulfillment- und Servicezyklen zu ermöglichen, während es sich nahtlos in die meisten CRM-
und ERP-Systeme integrieren lässt, um das Erlebnis für Verbraucher, Behandlungssuchende
und Lernende profitabel zu optimieren.

Die Gesellschaft hat vor kurzem bekannt gegeben, dass sie drei Projekte zur Entwicklung von
Remote-Technologieplattformen für Kunden aus den Bereichen Versicherung und Konsumgüter
durchführt und weiteren Möglichkeiten aktiv nachgeht, während sie ihre Technologie
weiterentwickelt.  

Über Xigem Technologies Corporation

Xigem Technologies Corporation (CSE:XIGM) wurde in Toronto (Ontario) gegründet und ist so
aufgestellt, dass es als eine führende SaaS-Technologie-Plattform der aufstrebenden nahezu eine
Billion Dollar schweren Telearbeits- und Fernanwendungswirtschaft eine Software bereitstellt, die
die Kapazität, Produktivität und den dezentralen Gesamtbetrieb für Unternehmen,
Konsumenten und andere Einrichtungen verbessert. iAgent, die patentierte Technologie des
Unternehmens, gibt Organisationen, Unternehmen und Konsumenten die notwendigen Werkzeuge an die
Hand, um in einer breiten Palette von Telearbeits-, Lern- und Behandlungsumgebungen Erfolg
haben.

iAgent ist eine mobile, geo-orientierte Anwendung zur Akquise und Bindung von Kunden. iAgent
verbindet in Echtzeit Vertrieb und Service mit Verbrauchern, Behandlungssuchenden und
Schülern/Studenten. Für Unternehmen und Einrichtungen kann iAgent so konfiguriert werden,
dass Aktiva, Transaktionen, Abwicklungs- und Servicezyklen bei Integration mit den meisten CRM- und
ERP-Systemen dezentral nachverfolgt und verwaltet werden können. Konsumenten,
Behandlungssuchenden und Schülern/Studenten ermöglicht iAgent die Fernabwicklung und
Einbeziehung von Alltagsgütern und Dienstleistungen, die sie anfragen. 

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QUELLE: Xigem Technologies Corporation

Für das Unternehmen
Brian Kalish, Chief Executive Officer

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