Quick Co.,Ltd. gibt die konsolidierten und nicht konsolidierten Ergebnisse für das Jahr bis zum 31. März 2021 bekannt
April 28, 2021
Teilen
Quick Co.,Ltd. gab die konsolidierten Ergebnisse für das Geschäftsjahr zum 31. März 2021 bekannt. Für das Jahr auf konsolidierter Basis meldete das Unternehmen einen Nettoumsatz von 20.089 Millionen JPY gegenüber 21.035 Millionen JPY vor einem Jahr. Der Betriebsgewinn betrug 1.867 Millionen JPY gegenüber 2.930 Millionen JPY im Vorjahr. Der Gewinn betrug 1.461 Millionen JPY gegenüber 2.074 Millionen JPY vor einem Jahr. Der Nettogewinn pro Aktie betrug 77,73 JPY gegenüber 110,05 JPY vor einem Jahr. Für das Jahr auf nicht konsolidierter Basis meldete das Unternehmen einen Nettoumsatz von 12.929 Millionen JPY gegenüber 13.760 Millionen JPY vor einem Jahr. Der Betriebsgewinn betrug 1.352 Millionen JPY gegenüber 2.246 Millionen JPY vor einem Jahr. Der Gewinn betrug 1.286 Millionen JPY gegenüber 1.837 Millionen JPY vor einem Jahr. Der Nettogewinn pro Aktie betrug 68,23 JPY gegenüber 97,46 JPY vor einem Jahr.
Teilen
Zum Originalartikel.
Rechtliche Hinweise
Rechtliche Hinweise
Kontaktieren Sie uns, wenn Sie eine Korrektur wünschen
Quick Co Ltd ist ein in Japan ansässiges Unternehmen, das hauptsächlich in den Bereichen Personaldienstleistungen und Personalbeschaffung tätig ist. Das Unternehmen ist in fünf Geschäftsbereichen tätig. Das Segment Personaldienstleistungen bietet Personaleinführung, Personalvermittlung, Vermittlungsverträge und betreibt Kindertagesstätten. Das Segment Recruiting beschäftigt sich mit der Vermittlung von Stellenanzeigen und der Bereitstellung von Hilfsmitteln für die Personalbeschaffung sowie von Aus- und Weiterbildungsangeboten. Das Segment Information Publishing publiziert regionale Informationszeitschriften. Das Segment IT und Internet plant und betreibt Portalseiten für Informationen zu Personal- und Arbeitsfragen, andere Aktivitäten unter der Marke Japan's Human Resources Department, Web-Promotion-Support, Web- und mobile Anwendungen und Lösungen für künstliche Intelligenz sowie die Ausbildung und Entwicklung von IT-Ingenieuren. Das Übersee-Segment bietet Personaleinführung, -entsendung und damit verbundene Dienstleistungen in Übersee an.