Sandra Speer

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Profil

Sandra Speer is Chief Human Resource Officer of the Shasta Regional Medical Center.
She has 25 years of experience in the human resource field, employment and labor relations.
Ms. Speer received a BA degree in Communication, an MBA and an MS degree in Management from Marylhurst University.

Ehemalige bekannte Positionen von Sandra Speer

UnternehmenPositionEnde
Personalreferent -
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Ausbildung von Sandra Speer

Marylhurst University Graduate Degree

Erfahrungen
Besetzte Positionen

Aktive

Inaktive

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