Die Citigroup plant, die Zahl der Mitarbeiter in ihrer indischen Investmentbanking-Einheit zu erhöhen und setzt dabei auf einen Anstieg des Aktienmarktes und der Fusionen und Übernahmen in einer der am schnellsten wachsenden Volkswirtschaften der Welt, so ein leitender Mitarbeiter des Landes.

"Wir haben die Zahlen noch nicht konkretisiert, aber es wäre ein bedeutender Anstieg zwischen diesem und dem nächsten Jahr", sagte Rahul Saraf, Managing Director und Leiter der indischen Investmentbanking-Einheit, die derzeit rund 30 Mitarbeiter beschäftigt, gegenüber Reuters.

Der starke Anstieg der Aktiengeschäfte in Indien hat das Land zu einem Lichtblick in einem ansonsten tristen Asien gemacht. Indien ist nach den Vereinigten Staaten der zweitgrößte Markt für ECM-Deals mit Aktien und steht bei den Börsengängen in der ersten Hälfte des Jahres 2024 an dritter Stelle.

Es wird erwartet, dass sich die Dynamik fortsetzt, da die indische Einheit des südkoreanischen Automobilherstellers Hyundai Motor einen 3-Milliarden-Dollar-Börsengang anstrebt, während das von SoftBank unterstützte Unternehmen Ola Electric an einem Aktienmarkt, der sich in der Nähe von Rekordhöhen bewegt, 660 Millionen Dollar aufnehmen möchte.

Dealogic-Daten zufolge hat die Citi in diesem Jahr bereits 6,3 Milliarden Dollar an Kapitalmarkttransaktionen (ECM) und 7,9 Milliarden Dollar an M&A-Transaktionen in Indien begleitet und liegt damit vor den Wall-Street-Rivalen Morgan Stanley, Goldman Sachs und JP Morgan.

In der vergangenen Woche übertraf der drittgrößte US-Kreditgeber die Erwartungen der Wall Street für das zweite Quartal, was auf einen Anstieg der Erträge im Investmentbanking, an den Märkten und im Dienstleistungsbereich zurückzuführen ist. Die Gebühren im Investmentbanking stiegen im zweiten Quartal um 60% auf 853 Millionen Dollar.

Für den Rest des Jahres 2024 rechnet Citi India mit vielen M&A- und ECM-Geschäften, deren Volumen sich auf bis zu 20 Mrd. $ summieren könnte, so Saraf, was ihr helfen wird, ihren Anteil am Geschäftsvolumen und ihren Marktanteil als Berater auf ein Allzeithoch zu steigern.

Saraf fügte hinzu, dass in den nächsten zwei Jahren 25-30 mittelgroße Unternehmen an die Börse gehen könnten. (Bericht von Dhwani Pandya; Bearbeitung durch Aditya Kalra und Nick Zieminski)