Patterson Companies hat mit der Beförderung von Samantha Bergeson zum Chief Human Resources Officer (CHRO) und der Einstellung von Tonya Barber als Director of Diversity, Equity and Inclusion (DE&I) zwei Neuzugänge im Führungsteam des Unternehmens bekannt gegeben. Bergeson kam 2013 zu Patterson und hatte verschiedene Führungspositionen im Personalwesen des Unternehmens inne, zuletzt als Vice President of Human Resources. Sie wird Mitglied des Führungsteams und berichtet an den Präsidenten und CEO von Patterson Companies, Don Zurbay.

Bergeson wird für die Personalstrategie des Unternehmens verantwortlich sein und sich dabei insbesondere auf Kultur, Vergütung, Talentmanagement, organisatorische Ausrichtung, Mitarbeiterentwicklung, Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration konzentrieren.