Aktive Beziehungen

NameGeschlechtAlterUnternehmensverbindungenZusammenarbeit
Amedeo Felisa M 78 3 Jahre
Anne Stevens M 75 3 Jahre
Michael Marecki M - 17 Jahre
Douglas Lafferty M - 2 Jahre
Marigay McKee F - 3 Jahre
Nigel Boardman M 73 2 Jahre
Jean Tomlin F 69 1 Jahre
Robin Freestone M 65 3 Jahre
Natalie Massenet F 59 3 Jahre
Roberto Fedeli M - 2 Jahre
Ahmed Al-Subaey M 62 2 Jahre
Franz Reiner M - 3 Jahre
Dong Hui Li M 52 1 Jahre
Vincenzo Regazzoni M 61 1 Jahre
Cyrus Jilla M - 1 Jahre
Elizabeth Miles F 47 2 Jahre
Marco Mattiacci M - 2 Jahre
Kevin Watters M - 6 Jahre
Lawrence Strulovitch M 65 4 Jahre
Michael de Picciotto M - 4 Jahre
Simon Smith M - 2 Jahre
Frederick Robertson M - 2 Jahre
Giorgio Lasagni M - 1 Jahre
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Beziehungs-Chart

Beziehungen zu mehreren Unternehmen

Ehemalige Beziehungen

NameGeschlechtAlterUnternehmensverbindungenZusammenarbeit
Andrew Palmer M 61 6 Jahre
Richard Parry-Jones M 72 -
Tobias Moers M 58 2 Jahre
Antony Michael Sheriff M 60 2 Jahre
Kenneth David Matheson Gregor M 57 2 Jahre
Peter Espenhahn M - -
Matthew Hadrian Marshall Carrington M 76 -
Tensie Whelan M 63 2 Jahre
Simon Sproule M - -
Imelda Walsh F 59 2 Jahre
Peter Freedman M - 20 Jahre
Richard Solomons M 62 2 Jahre
Mark Wilson M - 5 Jahre
Maximilian Szwaj M - -
Saoud Al Humaidhi M - -
Najeeb Al-Humaidhi M 72 9 Jahre
James Wright M -
Royal College of Art
2 Jahre
Stephanie Jackson F - -
Andy Haslam M - -
Stephan Unger M 57 -
Rachael Hambrook F - 1 Jahre
Christian Marti M - 5 Jahre
Paul Voncken M -
Royal College of Art
1 Jahre
Rupert Nicholas Hambro M 80
Royal College of Art
6 Jahre
Catherine Sukmonowski F - -
Mahmoud Samy Mohamed Ali El-Sayed M 53 13 Jahre
Vikram Bhatia M 77 -
Michael Straughan M - -
Amr Ali Abdallah Abou El-Seoud M 56 -
Dante Razzano M 75 -
Peter Lloyd Rogers M 75 -
William Tame M 69 1 Jahre
Robert Berg M - -

Statistik

LandBeziehungen% des Gesamten
Vereinigtes Königreich 56 100,00%

Alter der Beziehungen

Aktive

Vergangene

Herr

Frau

Aufsichtsräte

Führungskräfte

Ursprung der Beziehungen

  1. Börse
  2. Insiders
  3. Marek Reichman
  4. Persönliches Netzwerk