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Markt geschlossen -
Nasdaq
22:00:00 05.11.2026
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Perf. 5 T | Veränd. 1. Jan. | ||
| 227,33 USD | -2,43 % |
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+3,61 % | +15,45 % |
| 22.10. | WD-40 Company, Q4 2026 Earnings Call, Oct 21, 2026 | |
| 21.10. | Gewinn von WD-40 im 4. Quartal des Geschäftsjahres gesunken, Umsatz gestiegen | MT |
| Marktkapitalisierung | 3,04 Mrd. 2,71 Mrd. 2,48 Mrd. 2,26 Mrd. 4,26 Mrd. 288 Mrd. 4,37 Mrd. 29,81 Mrd. 11,92 Mrd. 152 Mrd. 11,43 Mrd. 11,18 Mrd. 481 Mrd. | KGV 2027 * |
34,8x | KGV 2028 * | 32,1x |
|---|---|---|---|---|---|
| Enterprise Value (EV) | 3,05 Mrd. 2,72 Mrd. 2,49 Mrd. 2,27 Mrd. 4,27 Mrd. 289 Mrd. 4,39 Mrd. 29,9 Mrd. 11,95 Mrd. 153 Mrd. 11,46 Mrd. 11,21 Mrd. 482 Mrd. | EV / Umsatz 2027 * |
4,2x | EV / Umsatz 2028 * | 3,99x |
| Streubesitz |
66,5 % | Rendite 2027 * |
-
| Rendite 2028 * | - |
| Börse | Mnemo | Qualität der Veröffentlichungen | |
|---|---|---|---|
Nasdaq
| 878588 | Verzögert | |
CBOE
| 878588 | Realtime | |
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Tradegate
| 878588 | Realtime | |
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Deutsche Boerse AG
| 878588 | Verzögert | |
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Börse Stuttgart
| 878588 | Verzögert | |
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Boerse Muenchen
| 878588 | Realtime | |
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Berne S.E.
| 878588 | Schlusskurs |
Aktuelles Transkript: WD-40 Company
| 1 Tag | -2,43 % | ||
| 1 Woche | +3,61 % | ||
| Laufender Monat | +3,05 % | ||
| 1 Monat | +10,43 % | ||
| 3 Monate | -3,18 % | ||
| 6 Monate | +8,59 % | ||
| Seit Jahresbeginn | +15,45 % |
| 1 Woche | 221,08 |  | 236,68 |
| 1 Monat | 191,5 | | 236,68 |
| Seit Jahresbeginn | 175,38 | | 298,9 |
| 1 Jahr | 175,38 | | 298,9 |
| 3 Jahre | 175,38 | | 298,9 |
| 5 Jahre | 145,16 | | 298,9 |
| 10 Jahre | 100,6 | | 333,42 |
| Manager | Titel | Alter | Seit |
|---|---|---|---|
Steven Brass
CEO | Vorstandsvorsitzender | 59 | 01.09.2022 |
Keith Stauffer
DFI | Finanzdirektor/CFO | 56 | 02.11.2026 |
Doug Cyphers
CTO | Technik-/Wissenschafts-/F&E-Leiter | - | - |
| Verwaltungsratsmitglied | Titel | Alter | Seit |
|---|---|---|---|
Daniel Carter
BRD | Direktor/Vorstandsmitglied | 70 | 21.03.2016 |
Eric Etchart
CHM | Vorsitzender | 69 | 12.12.2024 |
David Pendarvis
BRD | Direktor/Vorstandsmitglied | 67 | 12.12.2017 |
| Datum | Initiiert | Typ | Hauptposition | Anzahl | % Marktkap. | Wichtigkeit |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 08.10.26 | Kostenlos | Managing Director, EIMEA | 1 103 | 0,0082% | - | |
| 08.10.26 | Kostenlos | Leitung Compliance | 1 103 | 0,0082% | ||
| 08.10.26 | Kostenlos | Personalvorstand | 1 005 | 0,0075% |
| % | % 5 Tage | Perf. 1 Jahr | Perf. 3 Jahre | Marktkap.($) | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
 | -2,43 % | +3,61 % | +14,80 % | +3,49 % | 3,12 Mrd. | |
| +0,07 % | +7,04 % | -7,82 % | +0,29 % | 48,31 Mrd. | |
| -0,62 % | +5,03 % | +28,45 % | +28,26 % | 26,44 Mrd. | |
| +0,54 % | +12,44 % | -8,46 % | -20,59 % | 12,01 Mrd. | |
| -2,39 % | +3,94 % | -0,93 % | -4,48 % | 5,3 Mrd. | |
| -3,49 % | +2,10 % | +21,46 % | +28,74 % | 3,23 Mrd. | |
| +4,68 % | +3,93 % | -45,91 % | -59,01 % | 2,91 Mrd. | |
| +0,57 % | +8,44 % | -7,87 % | +13,09 % | 1,91 Mrd. | |
| -1,32 % | -6,51 % | -20,82 % | +26,30 % | 1,16 Mrd. | |
| -1,04 % | +3,26 % | +106,52 % | +850,00 % | 754 Mio. | |
| Durchschnitt | -0,54 % | +4,59 % | +7,94 % | +86,61 % | 10,51 Mrd. | |
| Nach Marktkapitalisierung gewichteter Durchschnitt | -0,24 % | +6,84 % | +2,77 % | +10,64 % |
| 2027 * | 2028 * | |
|---|---|---|
| Umsatz | 728 Mio. 649 Mio. 593 Mio. 540 Mio. 1,02 Mrd. 68,77 Mrd. 1,05 Mrd. 7,13 Mrd. 2,85 Mrd. 36,42 Mrd. 2,73 Mrd. 2,67 Mrd. 115 Mrd. | 766 Mio. 683 Mio. 624 Mio. 569 Mio. 1,07 Mrd. 72,38 Mrd. 1,1 Mrd. 7,5 Mrd. 3 Mrd. 38,33 Mrd. 2,87 Mrd. 2,81 Mrd. 121 Mrd. |
| Nettoergebnis | 87,66 Mio. 78,11 Mio. 71,45 Mio. 65,07 Mio. 123 Mio. 8,28 Mrd. 126 Mio. 858 Mio. 343 Mio. 4,39 Mrd. 329 Mio. 322 Mio. 13,84 Mrd. | 94,4 Mio. 84,12 Mio. 76,94 Mio. 70,07 Mio. 132 Mio. 8,92 Mrd. 136 Mio. 924 Mio. 370 Mio. 4,72 Mrd. 354 Mio. 347 Mio. 14,91 Mrd. |
| Nettoverschuldung | 8,55 Mio. 7,62 Mio. 6,97 Mio. 6,35 Mio. 11,96 Mio. 808 Mio. 12,29 Mio. 83,72 Mio. 33,48 Mio. 428 Mio. 32,09 Mio. 31,4 Mio. 1,35 Mrd. | 12,4 Mio. 11,05 Mio. 10,11 Mio. 9,2 Mio. 17,35 Mio. 1,17 Mrd. 17,82 Mio. 121 Mio. 48,55 Mio. 621 Mio. 46,54 Mio. 45,54 Mio. 1,96 Mrd. |
| Datum | Kurs | % | Volumen |
|---|---|---|---|
| 05.11.26 | $ 227,33 | -2,43 % | 148 876 |
| 04.11.26 | $ 233,00 | +5,23 % | 133 761 |
| 03.11.26 | $ 221,43 | -2,81 % | 101 724 |
| 02.11.26 | $ 227,83 | +3,27 % | 114 169 |
| 30.10.26 | $ 220,61 | +0,55 % | 191 441 |
Trader
Dieses Super-Rating ist das Ergebnis eines gewichteten Durchschnitts der Einstufungen gemäß den Ratings Bewertung (Composite), Gewinnschätzungsrevisionen (EPS) über 4 Monate und Visibilität (Composite). Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen sorgfältig zu lesen.
Investment
Dieses Composite-Rating ist das Ergebnis eines gewichteten Durchschnitts der Rankings nach Fundamental-Ratings (Composite), Bewertung (Composite), EPS-Revisionen (1 Jahr) und Visibilität (Composite). Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen sorgfältig zu lesen.
Gesamt
Dieses Composite-Rating ist das Ergebnis eines Durchschnitts der Einstufungen nach den Ratings Fundamentaldaten (Composite), Bewertung (Composite), Revisionen der Fundamentaldaten (Composite), Konsens (Composite) und Visibilität (Composite). Das Unternehmen muss von mindestens 4 dieser 5 Ratings abgedeckt sein, damit die Berechnung durchgeführt werden kann. Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen aufmerksam zu lesen.
Qualität der Veröffentlichungen
Dieses zusammengesetzte Rating ergibt sich aus dem Durchschnitt der Bewertungen in den Bereichen Rentabilität (zusammengesetzt), Ertragskraft (zusammengesetzt) und Finanzlage (zusammengesetzt). Damit die Berechnung durchgeführt werden kann, muss das Unternehmen in mindestens zwei dieser drei Bewertungskategorien erfasst sein. Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen aufmerksam zu lesen.
ESG MSCI
Der MSCI-ESG-Score bewertet die Umwelt-, Sozial- und Governance-Leistung eines Unternehmens nach der Methodik von MSCI. Er ordnet das Unternehmen im Vergleich zu seinen Branchenkollegen auf einer Skala von CCC (sehr schwach) bis AAA (ausgezeichnet) ein. Dieser Score wird von Anlegern genutzt, um nicht-finanzielle Kriterien in ihre Entscheidungen einzubeziehen.
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