Linda Longo-Kazanova

Linda Longo-Kazanova

Keine laufenden Positionen mehr

71 Jahre
Retail Trade
Technology Services
Consumer Non-Durables

Profil

Linda Longo-Kazanova served as Vice President-Human Resources & Medical at Burlington Northern Santa Fe Corp.
from 2007 to 2010.
She was Senior VP-Human Resources-North American Region at Information Resources, Inc. from 1995 to 2000.
From 2000 to 2007, she held senior HR positions at ProQuest Co., Bell & Howell Co., and Voyager Learning Co. She was Chief Human Resources Officer & Vice President at Keurig Green Mountain, Inc. from 2011 to 2016.
She also served as an Independent Director at Fred's, Inc. in 2017 and 2018.
Prior to her career in HR, she was Director-Management & Organization Development at Kraft General Foods Corp.
Dr. Longo-Kazanova holds a doctorate from Northwestern University and undergraduate and graduate degrees from the University of Delaware.

Ehemalige bekannte Positionen von Linda Longo-Kazanova

UnternehmenPositionEnde
FRED'S, INC. Direktor/Vorstandsmitglied 19.04.2018
KEURIG GREEN MOUNTAIN INC Personalreferent 01.01.2016
BURLINGTON NORTHERN SANTA FE, LLC Personalreferent 01.01.2010
Personalreferent 01.04.2007
Personalreferent 01.04.2007
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Ausbildung von Linda Longo-Kazanova

Northwestern University Doctorate Degree
University of Delaware Graduate Degree

Erfahrungen
Besetzte Positionen

Aktive

Inaktive

Börsennotierte Unternehmen

Private Unternehmen

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Beziehungen

100 +

Beziehungen ersten Grades

12

Unternehmen ersten Grades

Herr

Frau

Aufsichtsräte

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Unternehmensverbindungen

Private Unternehmen10

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Retail Trade

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Technology Services

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Bell & Howell Co.

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