Westinghouse Electric Company plant, bis Ende des Jahrzehnts Hunderte zusätzliche Arbeitskräfte in seinen spanischen Niederlassungen einzustellen, da das Unternehmen neue Märkte in Europa für seine AP1000-Kernreaktoren im Blick hat, wie zwei leitende Unternehmensvertreter am Montag mitteilten.

Europäische Länder wie Italien und Polen setzen auf Kernenergie, um ihre Volkswirtschaften zu dekarbonisieren, während die größten spanischen Energieversorger eine Überprüfung der Pläne zur Stilllegung aller Kernreaktoren bis 2035 fordern.

Madrid ist Sitz der wichtigsten europäischen Niederlassung des US-Unternehmens, das Ende 2024 rund 1.200 Mitarbeiter beschäftigte.

Bis 2030 soll diese Zahl auf etwa 1.500 steigen, unabhängig davon, ob Spanien an seinem geplanten Atomausstieg festhält, sagte Xavier Coll, Leiter des spanischen Geschäfts von Westinghouse Electric.

Der Großteil der in Spanien beschäftigten Mitarbeiter konzentriert sich auf andere europäische Märkte, sodass die Personalstärke letztlich nicht vom Schicksal des spanischen Atomsektors abhängt, erklärte er gegenüber Journalisten bei der Vorstellung eines neuen Simulators zur Schulung von Mitarbeitern, die mit den AP1000-Reaktoren arbeiten.

Derzeit befinden sich 14 Einheiten des AP1000-Reaktormodells des Unternehmens in China im Bau und weitere 14 Einheiten sind in Polen, Bulgarien und der Ukraine vertraglich vereinbart.

"Wir sehen insbesondere in Nord-, Mittel- und Osteuropa eine sehr starke Nachfrage nach neuen Einheiten", sagte Luca Oriani, globaler Leiter des Geschäftsbereichs für neue Reaktoren bei Westinghouse Electric.

"Wir haben eine Reihe weiterer Länder neben den genannten, die sogenannte Front-End-Engineering-Studien durchführen, also die Vorbereitung der Zulassung und Antragstellung" für neue Einheiten, sagte er.